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权健董事长束昱辉判9年,38城白领均匀月薪8829元 | 财经日日评

  金融委聚焦中小企业融资问题

  1月8日消息,国务院金融委第十四次会议召开,会议将焦点放在了中小企业融资难、融资贵问题,要求尽快研究出台进一步缓解中小企业融资问题的相干行动。

  同时,会议提出了四项具体办法,涵盖货币政策、金融供给侧结构性改革、本钱增补和政府融资担保系统等多方面,以切实缓解中小企业融资面临的现实问题。(证券时报)

  |点评| 综合来看,此次会议是对中央已制定政策的再夸大和落实。中小企业融资难、融资贵是个夙儒问题,中央近年也高度重视,在强化金融监管的同时,不停提出办法鼓励金融机构向中小企业放款,也取得了很猛进展。

  但想要培养出解决问题的有效机制,不能只停留达成指标上,仍是要坚持市场发育,去除制度障碍,真正形成鼓励中小微企业生长的营商情况。

  权健董事长束昱辉被判9年

  1月8日,权健公司束昱辉等12人组织、向导传销活动一案在天津依法公开宣判,认定其构成组织、向导传销活动罪并依法讯断。此中,被告人束昱辉被判有期徒刑九年,并处罚金人民币五千万元。

  经审理查明,2007年以来,权健公司以高额奖励为诱饵,引诱他人购买成本与售价紧张背离的产品成为会员,再以发展会员的人数为依据进行返利,诱使会员继续发展他人参加,获取巨额经济长处。(新京报)

  |点评| 不知道现在的束昱辉是否能接受如许一个究竟:仅仅由于一篇自媒体文章,就把一个本身花了14年创造的上百亿本钱的“保健帝国”给拉下马。虽然权健的发展进程,让外界看到了保健行业良多灰色漏洞,但不得不认可的是,一个权健的倒下,并不料味着行业乱象的结束。

  我们固然等待,将来有更多类似“丁香大夫”的自媒体可以站出来,但监管才是整顿保健行业更有力的一股气力。只有行业的规范到位,惩治办法足够有威慑力,企业才会约束本身的四肢举动,不做超出底线的事变来。

  中信股份让渡麦当劳中国22%股权

  1月8日,北京产权交易所披露,中信股份拟让渡麦当劳中国22%的股权,让渡底价为21.72亿元人民币。

  麦当劳中国回应称,此交易纯属商业决定,完成后中信股份将继续持合资公司10%的股权,不会影响公司运营和发展。麦当劳中国另一主要股东中信本钱体现会积极参与此次股份竞标。据悉,中信本钱为与中信股份合资成立的公司的第二大股东,该公司拥有麦当劳中国52%股权,而凯雷和麦当劳别离持有28%和20%的股权。(凤凰网财经)

  |点评| 2017年,中信股份战略入股麦当劳中国,成为其最大股东。不过仅仅两年后,中信股份就起头退出,有些令市场感到意外。目前尚不清晰中信股份退出的具体动机,但麦当劳中国业绩利润率的降落,或许是原因之一。别的,这番本钱变动主要涉及的是股权层面,对麦当劳的现实经营活动并不会产生太大影响,所以也不会对消费者有什么影响。

  中国38城均匀月薪8829元

  1月8日消息,智联招聘发布的《2019年冬季中国雇主需求与白领人才供给陈诉》显示,2019年冬季,中国38个主要城市的均匀招聘月薪为8829元,同比涨幅为9.1%,收集游戏行业以11979元的均匀月薪位列第一。

  从薪酬分布环境来看,月薪8000元以上职位占比38.7%,继续保持第一,其次是4001~6000元/月与6001~8000元/月的职位,别离占比28.1%和22.8%。分城市来看,北上深仍为前三甲高薪酬城市,均匀月薪均在万元以上。(逐日经济新闻(博客,微博))

  |点评| 每当有机构推出白领月薪的陈诉时,良多网友都会感慨“又拖后腿”了,花胶怎么吃,这回自然也不例外。人均近9000元的月工资,除了个别行业外,估计大部分资历较浅的年轻人还很难达到。而另一个遍及的征象是,薪资越高的城市,住房、出行等生活上的压力也会越来越大。

  如今,良多城市都加入了“人才争夺战”。但若真想要广招全国英才,各大城市的人才政策还得抓紧落实到位,让年轻人尽量削减负担,感受到幸福和餍足后,他们才会真正留下来。

  360年会特等奖为“免裁券”

  1月8日消息,搜狐发布了员工的“考勤新规”,新规要求员工9:30前到岗,迟到一次罚款500元,最高处以千元处罚。这也是搜狐公司自创建以来关于迟到最重的处罚力度。据搜狐内部员工吐露,此前搜狐公司对于迟到者单次罚款为5元。


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